今年暑假我們第一次真正的與社會接觸，在此之前，我們所接觸到的是自己的家人、親友以及自己的同學(xué)，可以說我們是生活在學(xué)校與家庭中的孩子，還沒有真正踏入過社會。這一次我們做到了，我們利用自己暑假的時間進入了一家企業(yè)開展與我們專業(yè)相關(guān)的暑期社會實踐活動?，F(xiàn)在回過頭來想想，真的不舍很容易，但是也不是我們之前想象的那么難。因為目前許多企業(yè)事業(yè)單位都不樂意接收向我們一樣才剛剛大二的學(xué)生，這可能會給他們帶來負擔(dān)，說到這里，我代表我的團隊向山東迅達康獸藥有限公司表達最誠摯的感謝，謝謝迅達康！

　　一、經(jīng)驗方面

　　1、選題。在暑期社會實踐選題的時候，我們充分考慮到自己的專業(yè)性質(zhì)，要在立足自己專業(yè)的基礎(chǔ)上，通過這次社會實踐，能夠更好的了解自己的專業(yè)，以便堅定自己從事所學(xué)專業(yè)的決心和信心。

　　2、團隊組建方面。還是要結(jié)合自己相關(guān)專業(yè)，爭取團隊的每一個成員都是相關(guān)的專業(yè)，以防之專業(yè)跨度太大，不容易開展團隊的活動，影響團隊的工作計劃。

　　二、得失

　　1、總結(jié)這次我們的社會實踐活動，令我們高興的是我們基本完成了我們的目標。我們這次社會實踐活動的的最大成功就是我們順利的堅持了下來，并且基本完成了我們的預(yù)期目標，這是十分難能可貴的。與此同時，我們對企業(yè)的管理運行也有了一定的了解，與社會更接近了一步，學(xué)到了很多在課堂上學(xué)不到的東西，比如如何與人相處，如何溝通，如何適應(yīng)這個社會的發(fā)展步伐等等。

　　2、隊員吃苦耐勞的品質(zhì)有待進一步提高。我們團隊的隊員絕大多數(shù)是獨生子女，不論是來自農(nóng)村還是城市，從小就被父母寵著愛著，沒有怎么做過力氣活，已經(jīng)漸漸養(yǎng)成了這種習(xí)慣，所以當我們在倉儲部幫著公司的員工發(fā)貨時總感覺不適應(yīng)，比較勞累，部分隊員還不時的抱怨，認為這不是我們大學(xué)生應(yīng)該做的工作，心里面充滿著不好的情緒，對我們的實踐活動產(chǎn)生了一定的影響。這是我們（包括絕大多數(shù)大學(xué)生）都存在的一個缺點，這個缺點是有待大學(xué)生們改進的，畢竟等我們畢業(yè)后，我們找到的第一份功能工作不可能就是進入中高層從事領(lǐng)導(dǎo)管理工作，那是還是需要我們從基層開始，一點一滴的做起，一步一步的前進，才有可能得以提高。大學(xué)生不要太理想化，還是生活的現(xiàn)實一點比較好，只有現(xiàn)實才能更好的認識社會，適應(yīng)社會，被社會所接納。

　　3、部分隊員出現(xiàn)言行不一致的不好現(xiàn)象。在我們實踐活動的進程中，極個別隊員出現(xiàn)了眼高手低的情況，話說的很好，認為事情很容易就能完成，但是真正的落實到行動上，總是與基本要求相差很遠，歸根結(jié)底就是我們在日常的學(xué)習(xí)生活中形成了浮躁、態(tài)度不認真的不好習(xí)慣，總是自我感覺良好，認為什么事情都難不住自己，很容易就能完成。這是一種極為不好習(xí)慣，需要大家從思想上重視，積極地改掉這種不好的習(xí)慣，防止這種習(xí)慣影響到自己的學(xué)習(xí)生活，防止空話盛行，真正的做到務(wù)實，做到“君子一言，駟馬難追”。

　　4、團隊的凝聚力在于團結(jié)，在于一位具有領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和才能、良好的溝通能力和人格魅力的領(lǐng)導(dǎo)。在我們的實踐過程中，我們的隊員也曾經(jīng)因為一些小小的矛盾而起過爭吵，但是令我們欣慰的是，事后雙方都認識到了自己的錯誤，彼此相對方道歉，又重新和好，順利完成了我們的暑期社會實踐活動。通過這次事件后，我們也切身體會到了要想把一個團隊帶好，帶出凝聚力，并不是一件容易的事情，這需要一定的才能和藝術(shù)，尤其是要具有良好的溝通能力，加上人格魅力對隊員的吸引，才能夠真正的把團隊帶好，在這方面我們欠缺的還很多，我們今后還要注重這方面的積累，并不斷的思考學(xué)習(xí)，進一步提高自己。

　　5、實踐前的準備做得不充分。在實踐開始之前由于要準備考試，加上自己懶惰這一不好習(xí)慣等原因，我并沒有召集大家聚在一起進行深入交流，認真分析研究這次社會實踐的詳細細節(jié)，這就導(dǎo)致了我們在實踐的過程中因為一些小的問題而出現(xiàn)一些小小的矛盾，幸好的是，這些小小的毛多都被及時的化解，沒有對我們的社會實踐的進行產(chǎn)生很大的影響；實踐之前我們沒有接到相機，這就導(dǎo)致了我們在實踐的過程中很多美好的場景不能記下來，我們只是在我們出去走訪的當天租用了一臺相機，簡單拍了一些照片，其余的照片我們是從公司張影姐那拷貝來的。現(xiàn)在回想起來，“不打無準備的仗”這一句話是很有道理的。

　　6、大家的團隊責(zé)任意識有待進一步提高。在實踐的過程中，對于團隊內(nèi)分配好的任務(wù)，有個別人沒能在相應(yīng)的時間內(nèi)完成，沒有積極及時的承擔(dān)自己的責(zé)任，但是還好的是他負責(zé)的任務(wù)不是很重要，沒有對實踐的進程產(chǎn)生很大的影響。原因歸根結(jié)底就是在日常的生活學(xué)習(xí)中形成了拖沓、懶惰責(zé)任心不強的不好習(xí)慣，這是相當一部分大學(xué)生存在缺點。我們再想想汪總，他的強烈的社會責(zé)任感和企業(yè)責(zé)任感令我們佩服，在與汪總的交談過程中，我們得知汪總在企業(yè)內(nèi)部創(chuàng)立了平安基金用于解決困難職工的生活問題，并且今年暑假開學(xué)后汪總還準備資助幾名困難的大學(xué)生，幫助他們順利進入大學(xué)深造，并完成自己的學(xué)業(yè)，回報社會。這些都是我們應(yīng)當向汪總學(xué)習(xí)的，我們也應(yīng)當樹立起自己的高度責(zé)任感，為自己、為國家、為社會、為家庭等積極主動的承擔(dān)自己的的責(zé)任，做好自己應(yīng)該做好的事情。

　　以上是我們在這次暑期社會實踐活動中所暴露出的一些問題，在這里與大家一起分享，希望大家共勉，一起提高，一起進步。

　　三、建議

　　1.實踐課題的選擇要充分與自己的專業(yè)和社會“三農(nóng)”問題相結(jié)合，展現(xiàn)農(nóng)業(yè)院校的風(fēng)采

　　2.團隊成員的組成要充分考慮到成員的性格特點、工作能力、吃苦耐勞品質(zhì)等相關(guān)個人品質(zhì)，以便團隊能更好的開展實踐活動，避免影響學(xué)校形象。

　　3.希望每一名學(xué)生都要積極參加社會實踐活動，積極與社會接觸了解社會動態(tài)。充分利用實踐活動的機會，進一步發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，及時學(xué)習(xí)，以便今后更好的適應(yīng)社會，被社會所認可。